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Auxiliaire de puériculture

Mairie · Saint-Junien · publiée le 16 octobre 2026 · ouverte depuis 2 jours · CDI · Salaire non communiqué

Les missions

Au sein du multi accueil, d'une capacité de 30 places, avec une amplitude horaire de 7h30 à 18h30, et en collaboration avec une équipe de 10 personnes, l'agent sera recruté, en qualité d'auxiliaire de puériculture, est chargé de : - l'accueil quotidien des familles et des enfants au quotidien, - la participation à la continuité de la fonction de direction : assurer la responsabilité du service en l'absence temporaire des responsables de la structure, - la prise en charge de l'enfant en groupe ou en individuel en accord avec le projet pédagogique, - la mise en place et participation aux ateliers et aux activités en concertation avec l'équipe, [...]
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Annonce complèteLa commune de Saint-Junien - 12 000 habitants (87) - recrute un(e) auxiliaire de puériculture a temps complet. Filière médico-social - Catégorie B - Cadre d'emplois des Auxiliaires de puériculture CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu de travail : Multi accueil Direction : Direction des services à la population Responsable hiérarchique : responsable services Petite Enfance REMUNERATION : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + Participation de l'employeur à la prévoyance (100% de la garantie minimale) et à l'assurance complémentaire santé (30€/mois) pour les contrats labélisés + possibilité d'adhérer au comité des œuvres sociales et à l'amicale du personnel MISSIONS : Au sein du multi accueil, d'une capacité de 30 places, avec une amplitude horaire de 7h30 à 18h30, et en collaboration avec une équipe de 10 personnes, l'agent sera recruté, en qualité d'auxiliaire de puériculture, est chargé de : - l'accueil quotidien des familles et des enfants au quotidien, - la participation à la continuité de la fonction de direction : assurer la responsabilité du service en l'absence temporaire des responsables de la structure, - la prise en charge de l'enfant en groupe ou en individuel en accord avec le projet pédagogique, - la mise en place et participation aux ateliers et aux activités en concertation avec l'équipe, - les soins de puériculture et accompagnement de l'enfant dans sa vie quotidienne, - le soutien à la parentalité, - l'encadrement de ses pairs (accueil et aide à la formation des stagiaires), - la participation aux réunions et à la mise en application des projets. De manière générale, l'agent devra participer au bon fonctionnement du multi accueil. COMPETENCES / SAVOIRS REQUIS : - Connaissances théoriques et pratiques en matière de petite enfance, - Connaissance des techniques de puériculture et des soins inhérents, - Capacité à mettre en œuvre les activités et ateliers d'éveil en accord avec les objectifs pédagogiques et l'éducatrice de jeunes enfants, - Esprit d'équipe, qualité relationnelles, sens du contact, de l'accueil, et de l'écoute, - Sens des responsabilités, - Autonome et sens de l'organisation, - Esprit pratique, capacité à faire face aux situations difficiles, non jugement, - Discrétion professionnelle, sens du service public. FORMATION / DIPLOMES : - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture CONTACT : - Madame Elise BARRITAUD Responsable Ressources Humaines - 05 55 02 87 30 - Madame Esther MOULENES Responsable service Petite Enfance - 05 55 43 06 96 Poste à pourvoir à compter du 1er janvier 2027. Les candidatures sont à adresser au plus tard le 29 novembre 2026 à Monsieur le Maire de Saint-Junien - 2, place Auguste Roche - 87200 SAINT-JUNIEN ou par mail à l'adresse : recrutement@pol-cdc.fr

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