Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle (H/F)
MISSION LOCALE JEUNES · Nîmes · publiée le 27 octobre 2026 · ouverte depuis moins de 2 jours · CDD · 2 179 € / mois
Les missions
Dans le respect du cadre de la CCN des Missions Locales, le/la conseiller-ère aura pour missions : Accueillir, informer et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Réaliser des diagnostics individuels et co-construire des parcours personnalisés Accompagner vers l'emploi, la formation et l'autonomie sociale Mobiliser les dispositifs d'insertion et les partenaires du territoire Assurer le suivi administratif et le Reporting de l'activité Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires institutionnelsScore de 100 sur 100 — voir comment il est calculé
- Fraîcheur (jours depuis publication)35 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)non applicable
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
La mission locale de Nîmes recrute, un(e) CONSEILLER(E) EN INSERTION SOCIO-PROFESSIONNEL (H.F) à pourvoir. Missions principales : Dans le respect du cadre de la CCN des Missions Locales, le/la conseiller-ère aura pour missions : Accueillir, informer et accompagner les jeunes dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle Réaliser des diagnostics individuels et co-construire des parcours personnalisés Accompagner vers l'emploi, la formation et l'autonomie sociale Mobiliser les dispositifs d'insertion et les partenaires du territoire Assurer le suivi administratif et le Reporting de l'activité Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les partenaires institutionnels Compétences socles attendues (CCN Missions Locales) : Maîtrise des techniques d'entretien et d'accompagnement individualisé Capacité d'analyse des situations sociales et professionnelles Connaissance des dispositifs emploi, formation et insertion Capacité à construire et suivre des parcours d'accompagnement Aptitudes relationnelles, écoute active et posture professionnelle Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils bureautiques et numériques Travail en réseau et en partenariat Respect du cadre déontologique et institutionnel Pour candidater la lettre de motivation et le cv sont obligatoires pour étudier votre candidature. CDD à terme imprécis (remplacement) .Toutes les offres Ressources humainesToutes les offres à Nîmes