Formateur en Santé Sécurité au Travail - Dialogue Social (H/F)
ECLIPSE ISTEC SAS · Saint-Brieuc + 3 autres villes · publiée le 21 octobre 2026 · ouverte depuis moins de 2 jours · CDD · 25 000 € - 27 000 € / an
Les missions
* Animer des formations en présentiel ou en distanciel sur des sujets tels que le droit du travail et le dialogue social ; la prévention des risques psychosociaux, l'ergonomie, la gestion des conflits, * Élaborer et adapter des supports pédagogiques en fonction des publics visés (membres du CSE / CST / F3SCT, salariés, encadrants, etc.) ; * Évaluer les connaissances acquises par les participants et assurer un suivi post-formation afin d'en mesurer l'impact ; * Assurer une veille réglementaire et technique pour garantir l'actualité des contenus dispensés ; * Contribuer à l'amélioration continue des programmes de formation en collaboration avec l'équipe pédagogique. [...]Score de 100 sur 100 — voir comment il est calculé
- Fraîcheur (jours depuis publication)35 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)non applicable
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
Formateur(trice) en Santé et Sécurité au Travail - Dialogue Social, vous dispenserez des modules spécialisés en prévention des risques professionnels et en dialogue social à destination des représentants du personnel dans la fonction publique territoriale. Vos principales missions seront les suivantes : * Animer des formations en présentiel ou en distanciel sur des sujets tels que le droit du travail et le dialogue social ; la prévention des risques psychosociaux, l'ergonomie, la gestion des conflits, * Élaborer et adapter des supports pédagogiques en fonction des publics visés (membres du CSE / CST / F3SCT, salariés, encadrants, etc.) ; * Évaluer les connaissances acquises par les participants et assurer un suivi post-formation afin d'en mesurer l'impact ; * Assurer une veille réglementaire et technique pour garantir l'actualité des contenus dispensés ; * Contribuer à l'amélioration continue des programmes de formation en collaboration avec l'équipe pédagogique. Vous serez amené(e) à collaborer étroitement avec nos partenaires institutionnels et nos clients, en valorisant notre expertise en santé au travail et en dialogue social. Postes possibles : CDD à temps plein, temps partiel et/ou formateur(trice) occasionnel(le). Formation ou certification exigée : * Titulaire d'une licence en hygiène, sécurité et environnement (HSE), d'un master en qualité, sécurité et environnement (QSE), ou d'un diplôme en ergonomie ou en psychologie du travail ; Compétences et atouts recherchés : * Expertise technique : Maitrise du dialogue social * Pédagogie : Capacité à concevoir et animer des formations dynamiques et adaptées à des publics diversifiés (élus, responsables hiérarchiques, agents territoriaux) ; * Relationnel : Sens aigu du contact, écoute attentive et talent pour fédérer autour des bonnes pratiques en matière de prévention ; * Rigueur et organisation : Aptitude à assurer une veille réglementaire régulière et à adapter les contenus en fonction des évolutions ; * Autonomie et réactivité : Capacité à gérer de manière autonome des projets pédagogiques et à répondre rapidement aux besoins des clients ; * Maîtrise des outils : Aisance avec les outils numériques (plateformes de formation en ligne, logiciels de présentation) et les méthodes d'évaluation. * La connaissance du secteur de la fonction publique territoriale est un plus. Expérience professionnelle : * Au moins deux ans d'expérience dans le domaine de la santé-sécurité au travail ou du dialogue social, idéalement dans un cadre institutionnel ou public ; * Une première expérience dans l'animation de formations destinées à des représentants du personnel (CSE, élus territoriaux, etc.) serait un plus. Profil recherché : * Engagement marqué en faveur de la prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail ; * Capacité à simplifier et rendre accessibles des concepts techniques pour un public varié ; * Adaptabilité et réactivité face aux évolutions réglementaires et aux attentes des clients.Toutes les offres Éducation & FormationToutes les offres à Saint-Brieuc