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Formateur(trice) - ORVAL SUR SIENNE (50) (H/F)

LE GOFF - BREHALAISE DE TRANSPORTS · Orval sur Sienne · publiée le 13 octobre 2026 · ouverte depuis 5 jours · CDI · Salaire non communiqué

Les missions

* Réaliser les tests de conduite et d'évaluation avant embauche (théoriques et pratiques) * Accueillir et accompagner les nouveaux(elles) conducteur(trice)s dans leur intégration et leur prise de poste * Présenter les procédures internes et véhiculer les valeurs de l'entreprise * Assurer la formation initiale et continue des conducteur(trice)s * Sensibiliser à l'éco-conduite et aux bonnes pratiques environnementales * Etablir des comptes rendus réguliers à la direction et aux services concernés * Collaborer étroitement avec les services Exploitation, Ressources Humaines, QHSE [...]
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Annonce complèteLES TRANSPORTS LE GOFF sont à la recherche d'un(e) Formateur(trice) pour accompagner nos futur(e)s collaborateurs(rice)s. Vos missions : * Réaliser les tests de conduite et d'évaluation avant embauche (théoriques et pratiques) * Accueillir et accompagner les nouveaux(elles) conducteur(trice)s dans leur intégration et leur prise de poste * Présenter les procédures internes et véhiculer les valeurs de l'entreprise * Assurer la formation initiale et continue des conducteur(trice)s * Sensibiliser à l'éco-conduite et aux bonnes pratiques environnementales * Etablir des comptes rendus réguliers à la direction et aux services concernés * Collaborer étroitement avec les services Exploitation, Ressources Humaines, QHSE Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé dès votre arrivée, avec une formation en interne adaptée à votre niveau et à nos exigences métier. * Permis CE + FIMO/FCO à jour * Expérience confirmée en conduite SPL ou en formation transport * Connaissances solides en réglementation sociale, sécurité routière et éco-conduite * Maîtrise des outils informatiques * Esprit d'équipe, exemplarité et sens du service * Sens de la pédagogie, transmission du savoir * Patience, réactivité et dynamisme Ce que nous proposons : * Un CDI avec des horaires de journée * Journalier, quelques déplacements sont à prévoir * Une rémunération selon profil avec titres restaurants Dans le cadre de sa politique de diversité, le Groupe Le Goff Transports étudie toutes les candidatures à compétences égales, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre processus de recrutement : * Etude des candidatures et pré-sélection * Entretien téléphonique ou en présentiel (selon disponibilité) * Test pratique & théorique avec notre formateur (durée 1h30). L'objectif : valider vos compétences en conditions réelles et vous permettre de découvrir notre façon de travailler En cas d'accord collectif : nous vous souhaitons la bienvenue dans l'équipe Prenez la route à nos côtés ! Rejoignez-nous !

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