Intendant(e) de Domaine & Responsable de Site 5 (F/H) (H/F)
LES REFUGES DU LOGELBACH · Colmar · publiée le 23 octobre 2026 · ouverte depuis 3 jours · CDI · 1 130 € - 1 400 € / mois
Les missions
Expérience Client & Marketing Digital : Rédaction, création et mise en ligne des annonces pour les biens existants et futurs. Création de contenu photo/vidéo et animation des réseaux sociaux (Instagram, etc.). Accueil attentionné et communication internationale fluide avec les hôtes via outils digitaux et messageries automatisées. Intendance, Technique & Extérieurs : Entretien quotidien des bains extérieurs/spas (chimie de l'eau, filtration, hygiène irréprochable) et des cheminées/poêles. Gestion des systèmes d'arrosage automatique, des robots tondeuses et maintien du standing des extérieurs. [...]Score de 99 sur 100 — voir comment il est calculé
- Fraîcheur (jours depuis publication)34.4 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)non applicable
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
Lieu : Alsace (Pôle Colmar / Route des Vins) Contrat : CDI - Temps partiel évolutif ou Temps plein (60% à 100%) Début : Dès que possible / Prise de poste rapide souhaitée Secteur : Hébergements touristiques éco-luxueux d'exception 5 Évolution : Ascension rapide vers poste à plus haute responsabilité (Management de domaine, Direction technique nationale, Associé(e) au capital). À propos du Groupe Nous développons un groupe d'hébergements de charme et d'éco-luxe classés 5 en pleine croissance. Nous proposons à une clientèle internationale exigeante des séjours haut de gamme combinant matériaux nobles, équipements bien-être privatifs (spas, bains extérieurs) et un niveau de service irréprochable. Nous recherchons notre futur(e) Intendant(e) de Domaine, véritable chef d'orchestre sur le terrain, passionné(e) par la culture du détail, les outils digitaux modernes et l'excellence hôtelière. Temps de Travail & Évolution Rapide 60% à 80% : Intendance technique, suivi digital, gestion hôtes, marketing et supervision. 100% (Temps plein) : Atteint dès le démarrage si réalisation directe de la préparation hôtelière/ménages (fortement valorisés) ou accompagnement des projets d'extension. Perspective de Carrière : Évolution très rapide au rythme du développement du parc vers des fonctions à plus haute responsabilité (Gestionnaire de Biens Multi-Sites, Chef d'Équipe Technique, Direction Opérationnelle). Vos Missions Expérience Client & Marketing Digital : Rédaction, création et mise en ligne des annonces pour les biens existants et futurs. Création de contenu photo/vidéo et animation des réseaux sociaux (Instagram, etc.). Accueil attentionné et communication internationale fluide avec les hôtes via outils digitaux et messageries automatisées. Intendance, Technique & Extérieurs : Entretien quotidien des bains extérieurs/spas (chimie de l'eau, filtration, hygiène irréprochable) et des cheminées/poêles. Gestion des systèmes d'arrosage automatique, des robots tondeuses et maintien du standing des extérieurs. États des lieux minutieux, preuves visuelles des dégradations et gestion proactive des dossiers d'assurance. Propreté & Exigence 5 : Réalisation directe du ménage hôtelier approfondi selon notre cahier des charges haut de gamme, OU sélection, formation et contrôle qualité d'intervenants via application dédiée. Accompagnement Projets & Aménagements : Suivi de la décoration des nouveaux chalets/maisons. Montage de mobilier et petites finitions si compétences techniques (rémunération complémentaire spécifique). Parc récent (post 2005) et exempt de matériaux dangereux. Profil Recherché Langues : Anglais courant (Must Have), Allemand (Un gros plus). Expérience : Hôtellerie à haut standing ou conciergerie de luxe. Diplôme d'une grande école hôtelière (ex : École Hôtelière de Lausanne - EHL) apprécié. Aisance Digitale & Technique : Parfaite maîtrise des outils numériques de gestion, d'applications de contrôle qualité et des chatbots. Connaissances pratiques en entretien de spas, cheminées, arrosage et bricolage. Savoir-être : Dynamique, proactif(ve), méticuleux(se), intraitable sur la propreté. Mobilité : Permis B obligatoire. Rémunération Attractive & Multi-Niveaux Salaire fixe garanti + Forfait de déplacement mensuel. Primes de performance qualité sur séries d'avis 5 consécutifs. Intéressement au Chiffre d'Affaires annuel et sur la gestion optimisée des assurances. 100% des forfaits ménage captés si exécutés par vos soins. Rémunération complémentaire pour le montage de meubles et aménagements. Évolution rapide : Véhicule de fonction, tickets restaurant, puis association au capital à terme.Toutes les offres Restauration & Hôtellerie à ColmarToutes les offres à Colmar