Juriste en droit du travail (H/F)
MAISON DE L ARTISAN · Cahors · publiée le 23 octobre 2026 · ouverte depuis 2 jours · CDI · 31 000 € / an
Les missions
Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Secrétaire Général et du Président, vos principales missions sont : - JURIDIQUE / DROIT DU TRAVAIL : - Conseil et assistance en social / droit du travail auprès des entreprises adhérentes - Mission de veille et rédaction de circulaires juridiques et de notes sociales - Conseil et assistance en droit des contrats (impayés, litiges clients.) - CHARGE DE MISSION FORMATION : - Mise en place d'une offre de formation continue pour les entreprises du bâtiment - Assurer le montage administratif et financier des dossiers de formation professionnelle continue pour les employeurs et les salariés du BTP. - CHARGE DE MISSION ADMINISTRATIF CAPEB : [...]Score de 100 sur 100 — voir comment il est calculé
- Fraîcheur (jours depuis publication)35 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)non applicable
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
La Maison de l'Artisan - U2P 46 (Union des Entreprises de Proximité 46) est une union de syndicats loi de 1884 qui regroupe l'ensemble des Organisations professionnelles Patronales de l'Artisanat du Lot. Elle héberge notamment la CAPEB 46 (Confédération de l'Artisanat et des Petites Entreprises du bâtiment) qui représente 530 entreprises adhérentes. La Maison de l'Artisan recherche un(e) juriste en droit du travail afin de renseigner, conseiller et accompagner au quotidien les entreprises adhérentes. Poste et missions : Sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle du Secrétaire Général et du Président, vos principales missions sont : - JURIDIQUE / DROIT DU TRAVAIL : - Conseil et assistance en social / droit du travail auprès des entreprises adhérentes - Mission de veille et rédaction de circulaires juridiques et de notes sociales - Conseil et assistance en droit des contrats (impayés, litiges clients.) - CHARGE DE MISSION FORMATION : - Mise en place d'une offre de formation continue pour les entreprises du bâtiment - Assurer le montage administratif et financier des dossiers de formation professionnelle continue pour les employeurs et les salariés du BTP. - CHARGE DE MISSION ADMINISTRATIF CAPEB : - Organisation en relation avec le Secrétaire Général des bureaux, conseil d'administration, Assemblée Générale. - Suivi de dossiers administratifs CAPEB Profil : De formation minimum bac + 4 en droit social ou droit du travail Une expérience professionnelle et des connaissances dans le secteur du BTP serait un vrai plus. Autonomie, rigueur, esprit de synthèse, capacités rédactionnelles sont des qualités indispensables pour assurer ce poste. Pré-requis : : - Permis B valide - Bonne maîtrise de l'informatique (suite office) -Expérience de minimum 3 années souhaitée mais débutant accepté selon le profil.Toutes les offres Juridique & ConformitéToutes les offres à Cahors