Manager de Rayons MDR 2 H/F
CARREFOUR MARKET · Pierres · publiée le 21 octobre 2026 · ouverte depuis moins de 2 jours · CDI · 2 200 € / mois
Les missions
- Pilotage commercial : Analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks), définir les objectifs et mettre en place des plans d'actions pour optimiser la rentabilité. - Gestion des rayons : Garantir la tenue parfaite des rayons, appliquer les plans d'implantation et assurer la théâtralisation des produits pour dynamiser les ventes. - Qualité et conformité : Veiller au respect rigoureux des normes d'hygiène, de sécurité, de l'étiquetage et de la gestion de la fraîcheur des produits. - Management d'équipe : Recruter, intégrer, former et animer votre équipe en favorisant la polyactivité et la montée en compétences. [...]Score de 100 sur 100 — voir comment il est calculé
- Fraîcheur (jours depuis publication)35 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)non applicable
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
En tant que Manager/ Manageuse de Rayons (MDR2), vous êtes le garant de la performance commerciale et de la satisfaction client sur votre périmètre. Sous la responsabilité du Responsable de Magasin, vous gérez plusieurs rayons et encadrez une équipe de 10 collaborateurs/ collaboratrices pour développer votre centre de profit. Vos missions principales : - Pilotage commercial : Analyser les indicateurs de performance (CA, marges, stocks), définir les objectifs et mettre en place des plans d'actions pour optimiser la rentabilité. - Gestion des rayons : Garantir la tenue parfaite des rayons, appliquer les plans d'implantation et assurer la théâtralisation des produits pour dynamiser les ventes. - Qualité et conformité : Veiller au respect rigoureux des normes d'hygiène, de sécurité, de l'étiquetage et de la gestion de la fraîcheur des produits. - Management d'équipe : Recruter, intégrer, former et animer votre équipe en favorisant la polyactivité et la montée en compétences. - Relation client : Garantir une qualité de service optimale, gérer les litiges et assurer une veille concurrentielle constante. Organisation logistique : Piloter les commandes, gérer les flux de marchandises et coordonner les événements saisonniers.Toutes les offres Commerce & Vente en magasinToutes les offres à Pierres