CAPEB RHONE ET GRAND LYON · Ampuis · publiée le 30 octobre 2026 · ouverte depuis moins de 2 jours · CDI · 2 182 € - 2 600 € / mois
Les missions
Installation et câblage
- Tirer les câbles et réaliser les cheminements sur les chantiers
- Poser et raccorder les équipements de courant faible et de sécurité
- Réaliser les travaux d'installation à partir des consignes et plans transmis
- Intervenir sur différents domaines du courant faible, notamment l'alarme, la vidéosurveillance, le contrôle d'accès ou le SSI
Contrôle de l'installation
- Réaliser les tests de continuité
- Vérifier la conformité du câblage et des raccordements avant mise en service
- Signaler les écarts ou difficultés rencontrés sur le chantier
Support terrain
- Préparer le matériel avant intervention
- Travailler en binôme avec un technicien confirmé [...]
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Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Voir l'offre et postulerAnnonce complèteLa CAPEB recherche un(e) Monteur-câbleur courant faible / sécurité pour l'un de ses adhérents.
Située à AMPUIS l'entreprise intervient auprès d'établissements bancaires, de collectivités (mairies, écoles), de clients professionnels / particuliers et de sites pétroliers, ainsi qu'en sous-traitance pour de grands groupes.
Vos missions seront les suivantes :
Installation et câblage
- Tirer les câbles et réaliser les cheminements sur les chantiers
- Poser et raccorder les équipements de courant faible et de sécurité
- Réaliser les travaux d'installation à partir des consignes et plans transmis
- Intervenir sur différents domaines du courant faible, notamment l'alarme, la vidéosurveillance, le contrôle d'accès ou le SSI
Contrôle de l'installation
- Réaliser les tests de continuité
- Vérifier la conformité du câblage et des raccordements avant mise en service
- Signaler les écarts ou difficultés rencontrés sur le chantier
Support terrain
- Préparer le matériel avant intervention
- Travailler en binôme avec un technicien confirmé
- Assister le technicien lors des mises en service
- Remonter les informations nécessaires à l'équipe
Vous êtes rigoureux(se) et appliqué(e) dans la pose et le raccordement. Vous avez envie d'apprendre le métier de sécurité électronique et avez envie de progresser vers davantage d'autonomie.
CONTRAT : CDI
Expérience : 1 à 3 ans souhaités en électricité ou autre domaine comme le SSI
Diplôme : Formation technique en électricité, électrotechnique ou courant faible (CAP, Bac pro MELEC)
Durée hebdomadaire de travail : 39h par semaine
Rémunération : 2 182€ à 2 600€ brut mensuel à négocier selon profil + heures de trajet + prime de fin d'année
Permis B : exigé pour se rendre sur les chantiers avec le véhicule de société