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Référent CAA (H/F)

L'ARC EN CIEL · Marseille · publiée le 23 octobre 2026 · ouverte depuis moins de 2 jours · CDI · Salaire non communiqué

Les missions

- Le/la référent(e) CAA, rattaché(e) au Pilote de l'Équipe Relais Handicaps Rares (ERHR) PACA Corse et du Centre Ressources Handicaps Sensoriels Basée à Marseille. - Il/elle participe au déploiement et à la mise en œuvre opérationnelle du projet global en Communication Alternative Augmentée (CAA) de la Mission Régionale CAA portée par le Centre Ressources Handicaps Sensoriels I Sensi. - Il/Elle participe à l'élaboration de la démarche CAA sur le territoire en lien avec les conseillers techniques de l'ERHR PACA Corse en charge de la stratégie de déploiement de la CAA sur les 2 territoires et les référents territoriaux du Centres Ressources I Sensi. [...]
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Annonce complèteÉtablissement ou service : IRSAM CRHS I Sensi (Centre Ressources Handicaps sensoriels) Le Centre Ressources Handicap Sensoriel qui est une ressource régionale de proximité pour les handicaps visuels et auditifs qui a pour mission d'informer, conseiller et accompagner des parcours et des professionnels Pourquoi nous rejoindre ? Des valeurs humaines fortes Solidarité, respect, équité et autonomie guident notre action quotidienne. Un projet associatif mobilisateur Notre projet stratégique CAP ASSO 2023-2029 mobilise l'ensemble de nos équipes autour d'objectifs communs : innovation, inclusion, engagement. Une équipe pluridisciplinaire engagée Travail collaboratif autour de l'outil PPA (Projet personnalisé d'accompagnement), groupes d'analyse de pratiques, réunions de coordination régulières. Des conditions de travail favorables - Horaires pensés pour respecter l'équilibre vie pro/perso et des plateaux techniques de qualité - Mutuelle d'entreprise, congés supplémentaires, aides à la mobilité durable, Un fort engagement pour la formation - 900 professionnels formés chaque année - 4,5 % de la masse salariale dédiée à la montée en compétences Des parcours professionnels évolutifs Avec des implantations sur plusieurs territoires et une diversité de publics, nous favorisons les mobilités internes et l'enrichissement des expériences. Missions principales : - Le/la référent(e) CAA, rattaché(e) au Pilote de l'Équipe Relais Handicaps Rares (ERHR) PACA Corse et du Centre Ressources Handicaps Sensoriels Basée à Marseille. - Il/elle participe au déploiement et à la mise en œuvre opérationnelle du projet global en Communication Alternative Augmentée (CAA) de la Mission Régionale CAA portée par le Centre Ressources Handicaps Sensoriels I Sensi. - Il/Elle participe à l'élaboration de la démarche CAA sur le territoire en lien avec les conseillers techniques de l'ERHR PACA Corse en charge de la stratégie de déploiement de la CAA sur les 2 territoires et les référents territoriaux du Centres Ressources I Sensi. - Il/Elle identifie les besoins et les ressources, organise des groupes de travail thématiques, et co développe des actions de sensibilisation à la démarche CAA sur l'ensemble du territoire corse en vue d'une montée en compétences, d'une cohérence des approches / outils proposés et d'une harmonisation des pratiques en matière de CAA. - Il/Elle constitue et gère le fonds physique et numérique de la CAA'thèque régionale - Il/Elle co-anime, au sein du centre ressources, une dynamique territoriale impliquant des personnes concernées, des aidants, des professionnels et des institutions en cohérence avec la stratégie de l'ERHR. - Il/Elle soutient des utilisateurs/rices de la CAA dans le déploiement au sein de l'environnement de la personne en situation de handicap. - Il/Elle conduit des projets d'accompagnements spécifiques avec des ESMS et/ou directement avec les personnes concernées et leur entourage. Profil recherché - Diplôme de travail social ou professions paramédicales : orthophoniste, ergothérapeute, psychomotricien et/ou une expérience solide en Communication Alternative augmentée (CAA) souhaitée - Partage des modèles de participation (toute personne a un potentiel de communication) - Engagement pour l'autodétermination et les droits fondamentaux - Capacité à travailler de manière autonome dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire - Capacité à travailler en réseau - Capacité d'écoute active et de l'empathie - Capacité à être force de proposition : faire preuve d'inventivité, d'innovation et de créativité Exigences du poste - Permis B exigé - Mobilité nécessaire sur l'ensemble du territoire corse, régulière en région PACA et ponctuelle au national

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