Technicien / Technicienne de maintenance de systèmes informatique (H/F)
NETEXPLORER · Colomiers · publiée le 16 octobre 2026 · ouverte depuis 2 jours · CDI · 28 000 € - 32 000 € / an
Les missions
Infrastructure (-80%): * Mettre en place l'architecture nécessaire pour le bon fonctionnement de Voltn * Effectuer toutes les opérations nécessaires à l'intégration des infrastructures selon les procédures et normes de sécurité établies * Assurer l'intégrité des données clients * Gérer les incidents et dysfonctionnements, les remonter dans les outils de suivi (JIRA) selon les procédures en vigueur * Participer aux nouveaux déploiements et projets avec les équipes internes et partenaires externes. * Gérer les services internes de l'entreprise (ex. téléphonie 3CX) et en assurer le bon fonctionnement au quotidien Gestion du parc informatique (-20%): [...]Technologies citées
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- Fraîcheur (jours depuis publication)35 / 35
- Lien de candidature vérifié vivantnon applicable
- Missions clairement identifiables20 / 20
- Description ni tronquée ni noyée10 / 10
- Type de contrat annoncé10 / 10
- Technologies citées (postes techniques)5 / 5
Le score mesure la qualité de l’annonce, pas celle du poste : une offre fraîche, claire et complète monte. Le salaire n’y entre pas encore, faute d’être publié par les sources actuelles.
Annonce complète
Rattaché(e) à l'Engineering manager, tu es au cœur du fonctionnement technique de nos services : tu déploies à distance, fais évoluer et maintiens les infrastructures qui font tourner Voltn. Avec le support technique N3, tu contribues également à la résolution des problèmes liés à l'infrastructure. La mission est polyvalente et demande un vrai sens du service, aussi bien envers nos clients qu'envers les collaborateurs internes. Tes missions : Infrastructure (-80%): * Mettre en place l'architecture nécessaire pour le bon fonctionnement de Voltn * Effectuer toutes les opérations nécessaires à l'intégration des infrastructures selon les procédures et normes de sécurité établies * Assurer l'intégrité des données clients * Gérer les incidents et dysfonctionnements, les remonter dans les outils de suivi (JIRA) selon les procédures en vigueur * Participer aux nouveaux déploiements et projets avec les équipes internes et partenaires externes. * Gérer les services internes de l'entreprise (ex. téléphonie 3CX) et en assurer le bon fonctionnement au quotidien Gestion du parc informatique (-20%): * Installer et faire évoluer les équipements informatiques des postes des utilisateurs internes * Paramétrer et présenter les outils informatiques aux nouveaux utilisateurs * Sensibiliser les utilisateurs à la sécurité informatique et aux règles de bonnes pratiques * Gérer et maintenir la gestion d'accès * Déployer des logiciels à distance et configurer les postes de travail internes. De formation Bac +2 minimum en administration systèmes et réseaux, tu justifies d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire en service infrastructure , tu as une sensibilité à la sécurité des systèmes d'information. Une bonne maîtrise de l'anglais écrit serait un plus. * Connaissances et compétences techniques indispensables : * Virtualisation * Bases de données type MySQL et MariaDB * Apache * Monitoring : Promotheus, Grafana, Graylog * Sécurité informatique : pare-feu, VPN IPSEC, filtrage web, gestion de bande passante..; * Les autres technologies qui tu seras amené(e) à maîtriser : * Système de fichiers distribués * Mise en cluster de serveurs * Load Balancer. * Principales qualités : * Polyvalence et sens du service * Autonomie et rigueur Être méthodique et organisé pour gérer les priorités dans un environnement dynamique. * Esprit d'équipe et communication * Gestion du stress et adaptabilité : Faire preuve de sang-froid face aux incidents critiques, être réactif et savoir s'adapter aux changements (montées de charge, évolutions des besoins, etc.). Pourquoi rejoindre Voltn : Parce que l'engagement et l'implication de nos collaborateurs sont essentiels, et que nous avons à cœur de bâtir une relation durable avec chacun d'entre eux, nous mettons un point d'honneur à améliorer sans cesse le confort de travail de nos équipes, avec notamment : * Formation adaptée grâce à un onboarding sur-mesure et un programme de formation annuel personnalisé * Horaires flexibles * Télétravail (jusqu'à 2 jours/semaine) * 37h/semaine avec JNT (Jours Non Travaillés) 12/an * Carte de tickets restaurant et mutuelle d'entreprise * Activités avec l'équipe proposées par notre Happiness officer (escape game, journée ski...) Salaire : 28 à 32K€ selon expérience + prime intéressement Process de recrutement * Premier échange avec Laurence (Responsable RH). * Entretiens techniques avec Cédric (Engineering Manager) & Peter (CTO).Toutes les offres Ingénierie à ColomiersToutes les offres à Colomiers